大家好!
为提高我司整体员工的专业技能和综合素质,促进公司内部各岗位间的协同合作,经公司研究决定,特举办一期车间员工跨部门培训活动,现将有关事项通知如下:
培训背景
近年来,随着市场竞争的日益激烈,我司在追求产品技术创新的同时,对人才的需求也愈发迫切,为满足公司发展需要,提高员工业务能力,加强部门间的沟通与协作,特此开展跨部门培训。
培训目标
1、提升车间员工的专业技能,提高产品质量和效率;
2、增强部门间的沟通与协作,提升团队凝聚力;
3、帮助员工拓宽视野,提升综合素质;
4、促进公司内部人才培养和交流。
培训对象
此次培训面向公司全体车间员工,旨在提高车间员工的业务水平和综合素质。
培训时间及地点
1、时间:XXXX年XX月XX日至XX月XX日,共计XX天;
2、地点:我司培训教室。
1、公司发展战略及业务知识;
2、车间生产流程及安全管理;
3、生产设备操作及维护;
4、质量控制与检验;
5、团队协作与沟通技巧;
6、其他相关课程。
培训方式
1、专题讲座:邀请公司内部及外部专家进行授课;
2、实操演练:组织员工进行实际操作,巩固学习成果;
3、案例分析:通过案例分析,提高员工解决问题的能力;
4、分组讨论:促进员工之间的交流与协作。
报名方式
请有意参加培训的员工于XX月XX日前,将报名信息(姓名、部门、联系方式)发送至XX邮箱。
培训考核
1、考核方式:培训结束后,将对学员进行理论知识与实操技能的考核;
2、考核成绩:根据考核成绩,评选优秀学员,并进行表彰。
注意事项
1、请各位员工认真学习,珍惜培训机会;
2、培训期间,请遵守培训纪律,保持良好的学习氛围;
3、如遇特殊情况,需请假者,请提前向培训部门提出申请。
希望各位车间员工积极参与此次跨部门培训,不断提高自己的业务水平和综合素质,为公司的发展贡献自己的力量!
敬请遵守!
特此通知。
公司培训部
XXXX年XX月XX日